GESTIONNAIRE DE CLIENTELE PROFESSIONNELLE – Aveyron

Bpce

Alternance, Temps partiel ONET SEBAZAC, Aveyron, Sebazac, null, France Banque
Publiée le
26/05/2026
Contrat
Alternance, Temps partiel
Localisation
ONET SEBAZAC, Aveyron, Sebazac, null, France
Taille équipe

Avantages

Remboursement des transports publicsCovoiturage
Missions clés Développement d'un portefeuille clients professionnels · Commercialisation d'une large gamme de produits et services financiers · Interlocuteur privilégié des clients · Analyse financière et maîtrise du risque client · Accompagnement et formation des nouveaux entrants
Profil recherché Bac +4 (Master 1, Maîtrise) · 3-5 ans d'expérience · Qualités relationnelles · Sens relation client · Capacités d'organisation · Autonomie

Le poste en détail

Description de l'entreprise Nous recherchons notre futur·e collègue ! Pourquoi nous rejoindre ? La Caisse d’Epargne Midi-Pyrénées, c’est bien plus qu’une banque ! Nous sommes une équipe dynamique où chaque membre apporte sa contribution. Ici, on croit fermement aux valeurs de solidarité, de proximité et de responsabilité sociale. Nous sommes engagés à soutenir des initiatives locales et à rendre notre région plus prospère et durable. Nous encourageons la mobilité douce auprès de nos collaborateurs pour leurs trajets domicile-travail et professionnels : Transports en commun remboursés à 100%, 200 € de forfait mobilité durable par an (vélo, trottinette, covoiturage, scooter électrique, autopartage). Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie de nos clients tout en évoluant dans une entreprise engagée et tournée vers l'avenir. Nous vous offrirons toutes les clés pour vous permettre de construire votre parcours de carrière. Concrètement, ça veut dire quoi ? Votre premier jour aura lieu au sein de notre Académie située à Toulouse. Vous bénéficierez d’un parcours de formation personnalisé vous permettant d’avoir les éléments nécessaires pour performer dans votre futur emploi grâce à une alternance entre phases de formations théoriques et de mises en pratique au sein de nos agences école. Nous sommes très fiers de notre Académie qui obtient un indice de satisfaction de 4,6/5 auprès des nouveaux entrants ! Vous poursuivrez votre progression tout au long de votre carrière grâce à un tutorat personnalisé de votre manager, des actions de formation au sein de l’Académie, votre correspondant·e RH et l’entraide de vos collègues. Votre montée en compétence est notre priorité. Nous l’avons illustré sur l’année 2023 en réalisant 189 mobilités ! Rejoignez-nous pour faire la différence et contribuer à notre succès commun ! Poste et missions Localisé·e à l'agence d'ONET SEBAZAC, vous aurez la responsabilité du développement d’un portefeuille de clients professionnels (artisans, commerçants, professions libérales…) par la commercialisation d’une large gamme de produits et services financiers. Interlocuteur·trice privilégié·e des clients, vous êtes reconnu(e) pour votre tempérament de développeur, vos qualités relationnelles, votre réactivité, votre sens de la relation client. Dans ce cadre, vous serez amené·e, selon vos besoins et vos délégations, à être prescripteur auprès des Chargés d’Affaires Spécialisés (en Gestion Privée, Entreprises…) et/ ou des correspondants filiales. Vos connaissances de l’analyse financière, votre compréhension des principes de qualité et résultats vous permettent d’apporter une vigilance particulière à la maitrise du risque client. Profil et compétences requises De formation Bac+3 min et idéalement bac + 4/5 , vous justifiez d’une expérience minimale de 3 à 5 ans dans la gestion d’un portefeuille de clients professionnels dans l'univers bancaire. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, vos capacités d’organisation, votre autonomie, ainsi que votre forte implication personnelle vous permettront de réussir dans ce poste et de vous inscrire dans une démarche évolutive au sein de l’Entreprise. Informations complémentaires sur le poste Rémunération selon profil et expérience. Si votre candidature est pré-sélectionnée, notre processus de recrutement se déclinera en 2 étapes : Entretien avec un membre de l’équipe RH Entretien avec votre futur·e manager Chacune des étapes doit être validée pour passer à la suivante, à vous de jouer ! 😉 Faites nous part de qui vous êtes, postulez !