UNICIL - Assistant service charges et contrat H/F

Organisational structure

CDD / Temporaire   MARSEILLE Luxe
Publiée le
29/08/2026
Contrat
CDD / Temporaire · 7-12 mois
Localisation
  MARSEILLE
Taille équipe
250-2000 emp.
Rémunération
Inconnue
Inconnue 5-10 ans exp. Francais

Avantages

Avantages liés à la fertilitéMutuelle santéMutuelle santéMutuelle santé
Missions clés Gestion administrative · Rédiger comptes-rendus · Diffuser validation-Réceptionner traiter courrier externe/interne-Assurer classement · Archiver dossiers-Gérer besoins fournitures · Enquêter sur les opportunités
Profil recherché 5-10 ans d'expérience · Gestion de portefeuille · Organisation
Outils & compétences Relationnel, Communication

Le poste en détail

UNICIL, acteur majeur de l'immobilier et premier producteur de logement social en Région Sud, ouvre ses portes à de nouveaux talents passionnés. En tant que filiale immobilière du groupe Action Logement, certifiée Livia (label Qualité de service relation clients), nous sommes fiers de contribuer activement au logement social dans la Région Sud PACA, avec un patrimoine de plus de 35 000 logements.  Pour notre pôle charges et assurances, nous sommes à la recherche d’un Assistant de service charges et contrats H/F en CDD basé à Marseille 6ème.Vous réalisez principalement des actes administratifs concourants à la continuité de service dans les résidences. Vous organisez le traitement de la circulation de l’information pour le compte de l’unité de travail ou en son sein, exécutez différentes missions administratives et suivez les dossiers en cours.Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :Gestion administrative de l’activité -Rédiger les comptes-rendus de réunions et les diffuser après validation-Réceptionner et traiter le courrier externe/interne-Assurer le classement et l’archivage des dossiers-Gérer les besoins en fournitures de l’ensemble des collaborateurs de l’unité de travail Gestion des contrats-Réceptionner les demandes de modifications de marchés et réaliser les avenants ou ordres de service correspondants sur les supports dédiés-Suivre le circuit de signatures et relances pour le respect des délais-Assurer la traçabilité des avenants dans les outils dédiés Relations locataires et fournisseurs-Procéder à l’accueil physique et téléphonique-Gérer le suivi des réclamations des locataires-Mettre en place l’information mensuelle des locataires Gestion des appels de fonds syndic -Enregistrer les appels de fonds reçus des différents syndics dans le SI dédié-Assurer un appui pour l’enregistrement des PV d’A.G. et convocations Gestion des consommations d’eau-Suivre mensuellement les « alertes fuite »- info locataire SMS-Participer au contrôle annuel des consommations intégrées dans le système d’information permettant d’ajuster les provisions pour charges appelées mensuellement aux locataires.