UGAP - CHEF DE GROUPE E-MERCHANDISING H/F
Organisation UGAP
Publiée le
24/07/2026
Contrat
CDI · Inconnue
Localisation
Champs sur Marne
Taille équipe
0-15 emp.
Rémunération
35 000 € - 45 000 €
Missions clés
Organiser · prioritize adapter plan charge · Coordonner parties prenantes internes externes · Apporter expertise métier structurant méthodes process · Débunquer le rythme
Profil recherché
0-1 ans d'expérience · Gestion de projet · Organisation
Outils & compétences
Sales, Communication
Le poste en détail
Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour la direction du digital au sein du département e-merchandising et déploiement web, un chef de groupe e-merchandising (F/H) en CDI. Ce poste est basé à Champs sur marne (77) à proximité du RER A (station Noisy Champs).Le Département E‑merchandising & Déploiement Web a pour vocation de rendre l’offre de l’UGAP visible, accessible et performante sur les canaux numériques, tout en accompagnant les clients et les équipes commerciales dans l’usage des solutions digitales afin d’augmenter l’adoption et les commandes en ligne.🚨 La mission du chef de groupe e-merchandising est de piloter l’ensemble des activités e-merchandising en appui au chef de département. Il outille et formalise les modes opératoires, contrôle la qualité de la production et manage l’équipe e-merchandising afin de contribuer activement à l’optimisation de l’expérience client sur notre site « ugap.fr ». 💼 Les missions principales :· Organiser, prioriser et adapter le plan de charge de l’équipe en garantissant la qualité et la complétude des contenus mis en ligne ;· Coordonner les parties prenantes internes et externes au département afin d’optimiser le déploiement des offres sur ugap.fr et améliorer la performance et la maintenabilité du site ;· Apporter son expertise métier en structurant les méthodes et process en définissant les cadres méthodologiques et en accompagnant les équipes dans leur montée en compétence ;· Contrôler la qualité de la charte graphique, la production, le respect des process ;· Manager l’équipe : animer, accompagner et développer les compétences de l'équipe e-merch (8 personnes : cadre/non cadre/alternant).