Superviseur(e) général(e) de production - Quart de soir

Renault Trucks

Publiée le
26/06/2026
Contrat
CDI, CDI · Inconnue
Localisation
Saint-Eustache
Taille équipe
250-2000 emp.
Rémunération
Inconnue
Inconnue 1-3 ans exp. FrancaisAllemand

Avantages

Salle de jeux ou club de loisirsMutuelle santéCongés payés
Missions clés Coordination des activités production différents secteurs · Assurance gestion des stocks · Gestion de la performance
Profil recherché 1-3 ans d'expérience · Curiosité · Adaptabilité
Outils & compétences Sales, Communication

Le poste en détail

Afin de se conformer à l'Office québécois de la langue française, nous vous demandons de déposer votre CV en français svp. Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ? Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à notre équipe à titre de Superviseur(e) général(e) de production - Quart de soir! CE QUI VOUS ATTEND : Dans ce rôle stimulant, vous serez responsable de coordonner les activités des différents secteurs de production. Vous assurerez que les activités de production et la gestion de la santé-sécurité et du personnel sont réalisées de manière uniforme à travers les secteurs de production. Vous assurerez également la réalisation des activités d’amélioration continue des opérations. VOS RESPONSABILITÉS : Coordonner les activités de production des différents secteurs Coordonner la gestion des cols bleus des différents secteurs Coordonner la tenue des gates Effectuer les suivis et opérationnalisation des mouvement de la main-d’œuvre Identifier les opportunités d’amélioration, les soumet au gérant de production, assure la prise en charge par les superviseurs des secteurs et coordonne leur réalisation Assurer la complétion et la fermeture des actions correctives Assurer le remplacement ponctuel d’un superviseur ou de gérant de production en cas d’absence ou de débordement opérationnel Maximiser les sorties de ligne directe final et gérer l’équipe X-Team afin d’atteindre les objectifs opérationnels Assurer le respect de la cédule maître de production et s’implique dans la planification afin de s’assurer que la cédule permet de rencontrer les besoins des clients Participer à la préparation et à l’animation des réunions de production Participer à l’atteinte des objectifs globaux et départementaux de la compagnie S’assurer que les secteurs identifient les besoins de formation, les planifie et les exécutent afin de permettre un haut niveau de flexibilité dans tous les secteurs S’impliquer dans les processus de résolutions de problèmes et anime des activités de résolution de problème Former les nouveaux superviseurs Participer au développement des superviseurs Identifier les besoins et développe les outils de suivi VOS AVANTAGES : Salaire et avantages sociaux très concurrentiels Politique de vacances très généreuse Occasion exceptionnelle de prendre part à des projets d’envergure Poste stimulant, parfait si vous aimez les défis CE QU’IL VOUS FAUT : DEC en administration, en gestion des opérations, en gestion manufacturière, en génie industriel ou génie mécanique 5 années d’expérience pertinente en milieu manufacturier syndiqué, dont 2 ans en gestion de personnel Démontre des qualités de leader et communicateur Facilité à travailler en équipe Santé et sécurité au travail Lecture de plans Logiciels : traitement de texte, chiffrier électronique, MRP Leadership Excellente communication/équipe Capacité à prendre rapidement des décisions Bon motivateur Rigoureux POSTULEZ DÈS MAINTENANT! Pour un aperçu de toutes les possibilités de carrière que nous offrons, visitez le www.novabus.com . Chez Nova Bus, nous vous accueillons comme vous êtes ! Nous encourageons la diversité sous toutes ses formes et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. Nova Bus remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées. Nova Bus , entreprise du Groupe Volvo, est l'un des plus importants fournisseurs en Amérique du Nord de solutions durables de transport en commun. Notre équipe de plus de 900 employés dans deux usines (Saint-Eustache et Saint-François-du-Lac au Québec) travaille en partenariat avec certaines des plus grandes sociétés de transport collectif au Canada. Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ? Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ? Participez à l'électrification des transports en rejoignant notre équipe ! En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo . Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe. Performance | Confiance | Succès des clients | Changement | Passion