NAOS - Assistant Achats SST H/F

Company

Alternance Aix en Provence Cosmétique
Publiée le
01/04/2026
Contrat
Alternance · 13-24 mois
Localisation
Aix en Provence
Taille équipe
2000+ emp.
Rémunération
Inconnue
Inconnue 0-1 ans exp. Anglais
Missions clés Assister le Responsable achat Sous-traitance et l’acheteur sous-traitance. · Participer à la gestion du portefeuille de sous-traitance. · Aider dans la création d’outils de pilotage du portefeuille.
Profil recherché Bac +4 (Master 1, Maîtrise) · 0-1 ans d'expérience · Rigueur · Organisation · Curiosité · Autonomie

Le poste en détail

NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Assistant(e) Achats SST, en alternance à partir du 01/10/2026. Au sein de l'équipe Achat Sous-traitance, vos missions principales seront les suivantes :  - Assister le Responsable achat Sous-traitance et l’acheteur sous-traitance en participant à la gestion du portefeuille de sous-traitance, à la stratégie des achats sous-traitance et la mise en place d’une politique RSE.- Aider dans la création d’outils de pilotage de son portefeuille (création d’indicateurs de performance (KPI) par exemple etc…).  - Participer à la synthèse et l'exploitation des chiffres relatifs à la collaboration entre NAOS et les différents sous-traitants : Plus précisément :- Participer à la mise à jour des données RSE et scoring financier dans le tableau de suivi des SST- Mise à jour de la notation fournisseur- Participer au suivi du tableau de bord de pilotage avec mise à jour des données + constitution de graphiques, analyse d'extractions de données- Contribuer au quotidien à la gestion du portefeuille de SST : validation de commande, vérification des factures, Comptes rendus réunion avec SST.. Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement.1.     Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines.2.    Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue.3.    Entretiens avec différents interlocuteurs.4.    Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.