Alternance - Chef de projet junior - conduite du changement (H/F)
Coface
Publiée le
20/04/2026
Contrat
Alternance · Inconnue
Localisation
Bois-Colombes
Taille équipe
2000+ emp.
Rémunération
Inconnue
Missions clés
Soutenir les dirigeants dans l'engagement de leurs équipes. · Développer la méthodologie et les outils de gestion du changement. · Planifier et suivre les activités de changement.
Profil recherché
Bac +4 (Master 1, Maîtrise), Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · 0-1 ans d'expérience · Collaboration · Communication · Adaptabilité · Responsabilité
Le poste en détail
Description de l'entrepriseMaking trade happen : ensemble, faisons bouger le commerce!Chez Coface, nous faisons bouger le commerce au quotidien.
Nos 5 200 experts, représentant plus de 80 nationalités dans 58 pays, partagent une même raison d'être : aider les entreprises à naviguer dans l'incertitude en leur donnant les moyens de prendre les bonnes décisions et de commercer plus intelligemment dans un monde complexe.Avec près de 80 ans d'expérience à l’échelle mondiale, nous offrons aux entreprises une gamme complète de solutions : assurance-crédit, services d'information, recouvrement de créances, assurance Single Risk, cautionnement, affacturage... Autant de solutions qui reposent sur notre patrimoine unique de données, les technologies de pointe, l'innovation et une profonde connaissance de l'économie mondiale.Rejoindre Coface, c'est faire partie d'une organisation internationale à taille humaine, où vos idées comptent. Nous encourageons une culture basée sur l''apprentissage, la collaboration et l'inclusion, où vous vous verrez confier des responsabilités et pourrez concrètement mesurer l'impact de vos actions.Façonnez l'avenir du commerce mondial avec nous. Soyez l'un des prochains Happeners à nous rejoindre !Description du posteIntégré(e) à la direction de la Transformation, et dans le pôle Change Management, vous apportez votre support sur les missions suivantes : Nous recherchons un talent en transformation capable d'évoluer dans des environnements complexes et en rapide évolution (transversaux et multiculturels). En tant que membre de l'équipe de gestion du changement, votre mission sera de conduire le changement en créant un besoin partagé, en façonnant une vision, en mobilisant l'engagement, en ancrant le changement et en surveillant les progrès :Soutenir les dirigeants seniors dans l'engagement de leurs équipes dans de nouvelles organisations (stratégie de gestion du changement, conception et animation d'ateliers, etc.)Développer la méthodologie et les outils de gestion du changement et former et équiper les dirigeants pour soutenir l'entrepriseIdentifier les changements dans les processus, les systèmes, les rôles professionnels, les organisationsPlanifier et suivre les activités de changement, motiver et inspirer les équipes pour accomplir les tâches avec succèsÉtablir des relations solides, obtenir l'adhésion des parties prenantes clés et influencer les autresAppliquer l'amélioration continue dans la méthodologie de changementRapporter à différents niveaux (tactique/opérationnel/conseil d'administration) avec une communication opportune et efficaceGérer, avec le reste de l'équipe, la Communauté de gestion du changement avec les sept régions de l'entrepriseQualificationsVous préparez un Master (Bac +4 / Bac +5) en Management, Conduite du changement ou Gestion de projet au sein d’une Université ou d’une École de Commerce. Cette opportunité est faite pour vous !Ce que nous recherchons :De l'authenticité, un esprit de collaboration et une communication ouverteUne maîtrise de l’anglais et du français, à l’écrit comme à l’oralUne excellente capacité de communicationUne Capacité à s’adapter et à travailler de manière autonomeUn sens des responsabilités et une aptitude à gérer des équipes virtuellesCe qui fera la différence :Votre écoute active et votre capacité à comprendre les enjeuxVotre esprit d’équipe et votre envie de collaborer sur des projets stimulantsVotre rigueur et votre sens de l’organisationVotre influence et leadership pour faire avancer un projet vers un objectif communPourquoi nous rejoindre ?
Vous évoluerez au sein d’une équipe bienveillante, avec de réelles responsabilités et des perspectives d’apprentissage enrichissantes. Cette alternance vous permettra de mettre en pratique vos connaissances et d’acquérir une expérience précieuse pour votre avenir professionnel.Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Informations complémentaires- Télétravail régulier possible - Indemnité télétravail- Remboursement de 50% des titres de transport- Tickets restaurant Stage