ALT 2026 - Apprenti(e) en marketing (H/F)

Job Description:

 Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut ! 

 Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. 

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante. 

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant.

L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance. 

Une offre d’apprentissage intitulée « ALT 2026 - Apprenti(e) en marketing (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Defence and Space SAS sur son site d’Elancourt. 

Vous rejoindrez une équipe de 15 personnes au sein du département « Marketing France et Export » en charge de la promotion et du développement stratégique des solutions de défense.

Cet apprentissage consistera à soutenir la Responsable Marketing Produit dans le pilotage du portefeuille Defence Digital, en déployant des campagnes marketing ciblées et en produisant des analyses de marché stratégiques pour appuyer les directions commerciales et techniques.

Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 1 ou 2 ans. 

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. 

Tâches et responsabilités: 

Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : 

● Conception ou révision d’offres : contribuer à la définition du marketing mix, développement & mise en œuvre des campagnes de promotion à travers les différents canaux de communication (brochures, vidéos, site web … ) 

● Analyse de marché : identifier les enjeux militaires et opportunités afin de mieux cibler les clients

● Veille concurrentielle : analyse des principaux concurrents 

● Créer et maintenir des outils d’aide à la vente tels que des présentations internes/externes, fiches techniques, démos, contenu web 

● Interagir avec les équipes techniques et commerciales pour recueillir leurs besoins et répondre aux exigences des clients 

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +4/5 en marketing ou en ingénierie pour un apprentissage d’une durée de 1 ou 2 ans. 

Vous avez les connaissances et compétences suivantes : 

● Vous suivez des études supérieures de commerce ou d’ingénieur 

● Vous avez une appétence pour les mondes de la défense et du digital 

● Des connaissances techniques en cloud, web services, intelligence artificielle seront un plus. 

● Vous faites preuve de rigueur, créativité, curiosité et d’un bon esprit d’analyse ● Vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles pour proposer des messages clairs et percutants pour les contenus marketing 

● Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe dans un environnement multidisciplinaire et multiculturel 

Compétences linguistiques : 

● Anglais : courant (oral et écrit requis)

● Français : courant 

● Allemand : optionnel 

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. 

Notre processus de sélection 

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur. 

Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste. 

Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste. 

Avantages liés à l’entreprise 

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. 

Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise. 

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site : 

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits 

Information complémentaire 

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature : 

1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,

2. Durée de la formation visée, 

3. Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

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By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

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