Truffaut - Responsable Comptabilité Auxiliaire Clients (CDD) H/F
TRUFFAUT
Publiée le
30/07/2026
Contrat
CDD / Temporaire · 1-3 mois
Localisation
Lisses
Taille équipe
0-15 emp.
Rémunération
Inconnue
Missions clés
Pilotage Gestion Comptable · Clôtures comptables production états financiers · Support conseil services internes · Management
Profil recherché
0-1 ans d'expérience · Communication
Outils & compétences
SQL
Le poste en détail
Au sein de notre Direction Performance & Finances, vous superviserez et garantirez la fiabilité des opérations comptables de l'entreprise. Affecté à la comptabilité clients, vous veillerez à l'application des normes comptables, piloterez les clôtures comptables et assurerez la production des états financiers. Vous jouerez un rôle central dans la gestion financière et participerez à l'optimisation des processus comptables. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : 1) Pilotage et Gestion Comptable • Assurer la bonne tenue des comptes en garantissant l'exactitude des écritures comptables, • Veiller au respect des procédures internes et des normes comptables en vigueur, • Superviser le suivi des opérations comptables (ventes, encaissements, etc.). 2) Clôtures comptables et production des états financiers • Piloter les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles, • Analyser les comptes et s'assurer de la cohérence des soldes comptables. 3) Support et conseil aux services internes • Accompagner la Direction dans la prise de décisions financières, • Collaborer avec les équipes financières, juridiques et opérationnelles pour assurer une gestion optimale des flux comptables liés au cycle clients, • Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques comptables. 4) Management de l'équipe • Superviser l'activité du service et animer l'équipe au quotidien (6 personnes), en veillant à communiquer auprès d'elle sur les enjeux, l'activité et les actualités de l'entreprise, • Apprécier la performance de l'équipe, mener les entretiens d'évaluation et professionnels, former et accompagner l'équipe dans le développement de ses compétences.