Travailleur-se social-e H/F

source:recrutement.groupe-sos.org Au sein du Pole Logements Accompagnés comprenant plusieurs dispositifs (IML, IML santé mentale, AVDL, AVDL santé mental, Equipe Mobile des Expulsions Locatives), Vous serez amené-e à tavailler en Binôme au sein du dispositif AVDL Diagnostic. Dans le cadre de l’accompagnement des personnes hébergées en résidences sociales, le-a travailleur-se social-e intervient auprès de ménages présents depuis longtemps dans ces dispositifs et identifiés comme présentant des situations complexes. Les résidents à rencontrer sont désignés par les responsables des résidences sociales. L’objectif principal est de réaliser un diagnostic social structuré afin de préconiser l' orientation des ménages vers des solutions adaptées à leur situation. Les missions dédiées à ce service sont: 1) Réalisation de diagnostics sociaux : - Rencontrer les personnes désignées par les responsables des résidences sociales. - Évaluer la situation globale du ménage : ressources, santé, insertion, droits sociaux, parcours résidentiel, freins et potentialités. - Identifier les problématiques spécifiques liées à la durée de présence en résidence sociale et aux situations complexes. 2. Utilisation uniquement des fiches ménages du SI-SIAO:- Création des fiches SI‑SIAO pour les ménages qui n’en disposent pas encore. - Mise à jour des informations. 3. Suivi des demandes de logement social: - - vérifier l’existence d’un NUD (Numéro Unique Départemental) pour chaque ménage. - Identifier les demandes de logement social en cours et leur état d’avancement. - Intégrer ces informations au diagnostic et au suivi. 4. Travail partenarial et coordination - Travailler en lien étroit avec les responsables des résidences sociales. - Assurer la transmission des informations - Préconisation d’orientations adaptées (logement, accompagnement renforcé, dispositifs spécialisés…). - Contribuer à la fluidité du parcours résidentiel des ménages. La mission principal reste le diagnostic et la préconisation. Aucun accompagnement au long court est prévu. Début du contrat : 2 mars 2026 Au sein du Pole Logements Accompagnés comprenant plusieurs dispositifs (IML, IML santé mentale, AVDL, AVDL santé mental, Equipe Mobile des Expulsions Locatives), Vous serez amené-e à tavailler en Binôme au sein du dispositif AVDL Diagnostic. Dans le cadre de l’accompagnement des personnes hébergées en résidences sociales, le-a travailleur-se social-e intervient auprès de ménages présents depuis longtemps dans ces dispositifs et identifiés comme présentant des situations complexes. Les résidents à rencontrer sont désignés par les responsables des résidences sociales. L’objectif principal est de réaliser un diagnostic social structuré afin de préconiser l' orientation des ménages vers des solutions adaptées à leur situation. Les missions dédiées à ce service sont: 1) Réalisation de diagnostics sociaux : - Rencontrer les personnes désignées par les responsables des résidences sociales. - Évaluer la situation globale du ménage : ressources, santé, insertion, droits sociaux, parcours résidentiel, freins et potentialités. - Identifier les problématiques spécifiques liées à la durée de présence en résidence sociale et aux situations complexes. 2. Utilisation uniquement des fiches ménages du SI-SIAO:- Création des fiches SI‑SIAO pour les ménages qui n’en disposent pas encore. - Mise à jour des informations. 3. Suivi des demandes de logement social: - - vérifier l’existence d’un NUD (Numéro Unique Départemental) pour chaque ménage. - Identifier les demandes de logement social en cours et leur état d’avancement. - Intégrer ces informations au diagnostic et au suivi. 4. Travail partenarial et coordination - Travailler en lien étroit avec les responsables des résidences sociales. - Assurer la transmission des informations - Préconisation d’orientations adaptées (logement, accompagnement renforcé, dispositifs spécialisés…). - Contribuer à la fluidité du parcours résidentiel des ménages. La mission principal reste le diagnostic et la préconisation. Aucun accompagnement au long court est prévu. Début du contrat : 2 mars 2026 publication_date:2026-02-20T12:21:00.000Z contract_type:CDD