SPIE - CONSOLIDEUR SENIOR H/F

SPIE GROUP

CDI 10 Avenue de l'Entreprise, 95800 Cergy, France Energie
Publiée le
07/04/2026
Contrat
CDI · Inconnue
Localisation
10 Avenue de l'Entreprise, 95800 Cergy, France
Taille équipe
2000+ emp.
Rémunération
Inconnue
Inconnue 5-10 ans exp. Francais Anglais
Missions clés Participer à la production de la consolidation mensuelle du sous-groupe SPIE GSE. · Coordonner et accompagner les filiales pour la saisie des liasses de consolidation. · Réaliser et documenter les retraitements complexes. · Piloter les étapes de contrôle des opérations intra-groupes. · Participer à la revue analytique et aux commentaires des liasses de consolidations.
Profil recherché Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · 5-10 ans d'expérience · Analyse · Synthèse · Autonomie · Rigueur
Outils & compétences IFRS, BFC, Excel, VBA

Le poste en détail

         ·         En équipe, participer à la production de la consolidation mensuelle du sous-groupe SPIE GSE.         ·         Coordonner et accompagner les filiales pour la saisie des liasses de consolidation : assistance technique, formation, résolution de contrôles bloquants.         ·         Réaliser et documenter les retraitements complexes : variations de périmètre, PPA, restructurations, fusions intragroupe, retraitements IFRS, conversion des comptes.         ·         Piloter les étapes de contrôle des opérations intra-groupes et communiquer aux filiales les retraitements.         ·         Participer à la revue analytique et aux commentaires des liasses de consolidations pour le dossier d’analyse.         ·         Participer aux échanges avec les commissaires aux comptes et le département consolidation du groupe.         ·         Réaliser des analyses transverses : impôts différés, tests de dépréciation, impacts d’évolution des normes IFRS, variations de change, suivi des écarts.         ·         Participer aux étapes de remontée des informations d’audit interne.         ·         Participer à l’amélioration continue du processus : automatisation, contrôle interne, documentation des procédures, proposer et mettre en œuvre de nouveaux contrôles.         ·         Être force de proposition pour optimiser les délais et la qualité du reporting comptable.         ·         Contribuer aux projets structurants au cours des 3 à 5 prochaines années.         ·         Assurer la montée en compétence d’un consolideur junior (animation et mentoring).