Région Grand Est - Adjoint chef de service formation professionnelle / Chef du pôle Apprentissage et investissements H/F

Au sein de la Direction de la Formation pour l’Emploi, l’adjoint au chef de service Formation Professionnelle Continue et Chef de pole Apprentissage et Investissements, en collaboration étroite avec le chef du service : -       Facilite la transversalité et la coordination entre les pôles du service-       Contribue à l’évolution et à l’adaptation de l’organisation du service-       Contribue à l’élaboration du budget du service (BP, DM, CA)-       Optimise les procédures et les process de gestion internes au service-       Apporte une expertise administrative et financière au pilotage des dossiers du service (suivi du process délibératif…) L’adjoint au chef de service assure également la mission de chef de pôle qui est la suivante :-       Contribue à l’élaboration des orientations prises en matière d’apprentissage-       Pilote l’activité opérationnelle de son pôle : il est le garant de la mise en œuvre de la politique apprentissage en lien étroit avec le chef de service et les relais territoriaux. Il est le responsable de la qualité des productions de son équipe.-       Œuvre pour faciliter la transversalité inter-pôles-       Encadre une équipe de 3 gestionnaires et d’une chargée de mission en définissant les activités de chacun en cohérence avec les objectifs du service, en veillant à la réalisation des missions de l’équipe et en rendant compte de l’activité et des résultats obtenus.Il est le responsable hiérarchique direct de son équipe.