Réfèrent fonctionnel applicatif métier F/H

Apicil Csod Com

CDI, CDI Lyon Santé
Publiée le
07/08/2026
Contrat
CDI, CDI · Inconnue
Localisation
Lyon, FR
Taille équipe
15-50 emp.
Rémunération
Inconnue
Inconnue Inconnue ans exp. Francais

Avantages

Missions clés Contribuer à la rentabilité · Cycle vie (fonctionnement, évolutions) · Service domaine Santé-Prévoyance · Gestion incidents
Profil recherché Gestion de projet · Organisation
Outils & compétences Relation qualité, Communication

Le poste en détail

Rattaché au Responsable de département et au sein d'une équipe de 15 personnes, vos missions se déclinent de la façon suivante : Contribution au maintien en condition opérationnelle du parc applicatif en production via la gestion des anomalies, des problèmes, des évolutions, des projets, des tests MOE, des tests automatisés, des tests de non-régression, des recettes avec les métiers. Contribuer au cycle de vie (fonctionnement, évolutions) du Service SI du domaine Santé-Prévoyance Via la gestion des incidents Prendre en charge des Incidents de Production (TP / Batch / WS et API) de niveau 3 sur la partie fonctionnelle Analyser, diagnostiquer ou faire diagnostiquer par des experts et éditeurs, proposer des solutions définitives et/ou de contournement. Déclaration si besoin des fiches de non conformité (anomalie de recette ou de production) chez l’éditeur Effectuer les recettes et organiser les livraisons de ces correctifs Via la gestion des évolutions, des chantiers projets Prendre en charge les demandes métiers Faire ou faire faire l'analyse, obtenir le chiffrage global de la solution SI GO inscrire le sujet dans la roadmap définie Commander les composants aux différents fournisseurs internes ou externes Effectuer les tests unitaires Planifier et accompagner les métiers dans les recettes Faire le lien avec le cycle de vie (Hotfix, release) du progiciel Organiser des ateliers d'expression des besoins, la formalisation des exigences auprès de l'éditeur, l'étude avec les métiers demandeurs des solutions ... Valider les spécifications fonctionnelles, la définition du calendrier de mise en œuvre, Via la communication Avec les métiers, les référents fonctionnels de l'équipe, tous les acteurs de l'équipe et acteurs de la DSI en lien avec nos sujets Animateur des instances avec les métiers Assurer le reporting, le point d'avancement, la communication avec tous les acteurs. Via la contribution à l’organisation mise en place : Participation aux instances internes : Priorisation avec les métiers, Priorisation avec tous les référents / L’éditeur Audit : Contribution aux Audits, garder les traces, les preuves de qualification, les livrables (Support et CR d’instance) Management des services : Mettre à jour, entretenir les livrables : Fiche de service, mise à jour de l'annuaire des composants informatiques, Conception de Service, PQS (Plan Qualité Service), la documentation des domaines en responsabilité, le schéma des Flux, des processus. L’utilisation des outils Groupe permettant cette traçabilité, Participation à des instances Externes : CTIP, Editeurs Prendre en charge des recommandations des Audits Internes, Externes, trouver des solutions pour diminuer les risques. Relations professionnelles internes : Avec toutes les équipes DSI GENTTO, DSI Apicil Transverse, Métiers de la Santé Prévoyance, Actil. Relations professionnelles externes : Avec le fournisseur / éditeur : DXC Avec tous les acteurs externes : DGFIP, CTIP, FA, …..