PRINTEMPS - Manager des Ventes (PH) H/F

DRH Groupe

CDD / Temporaire , Paris, 75009, France Mode
Publiée le
27/08/2026
Contrat
CDD / Temporaire · 13-24 mois
Localisation
, Paris, 75009, France
Taille équipe
2000+ emp.
Rémunération
35 000 € - 45 000 €
Télétravail total Inconnue, Inconnue ans exp. Francais

Avantages

Primes sur objectifsMentorat
Missions clés Mettre œuvre contrôler respect règles sécurité · Développer action visant optimiser qualité services
Profil recherché Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · Inconnue, Inconnue ans d'expérience · Gestion de portefeuille · Communication
Outils & compétences Salesforce, MEDDIC, SQL

Le poste en détail

Le Printemps Haussmann recherche son ou sa futur(e) Manager des Ventes H/F en CDD. Vos principales missions sur cette période seront : 1. MANAGER SES EQUIPES Participer au recrutement de ses collaborateurs et assurer leur intégration;  Animer une équipe et contribuer au développement de leur potentiel (fixation d’objectifs, management des indicateurs retail, entretiens d’évaluation et de développement, coaching quotidien);  Optimiser l’organisation et le planning de présence de son équipe;   Assurer le management indirect de la démonstration;   Assurer une communication efficace de l’information descendante et ascendante; Mettre en œuvre et contrôler le respect des règles de sécurité, et plus généralement des règles de fonctionnement de l’enseigne;  Mettre en œuvre dans son secteur la politique de prévention de la démarque inconnue (PARDI) en relation avec le Responsable des Opérations.  2. DEPLOYER L’EXCELLENCE DE LA RELATION CLIENT  Être le véritable garant de la qualité de l'accueil et du service auprès de la clientèle en magasin;Initier et développer toute action visant à optimiser la qualité des services;Développer la fidélisation client : assurer la promotion des Cartes Printemps et identifier, rencontrer et fidéliser ses meilleurs clients;Garantir le respect de l’identité visuelle et la bonne tenue du secteur et des réserves;Mettre en place, animer et suivre les opérations commerciales (déploiement du PAC) en relation avec le Responsable et/ou Coordinateur Commercial. 3. CONTRIBUER AUX PROJETS TRANSVERSES DU MAGASIN  Participer, en tant qu’encadrement, au fonctionnement global et transverse du magasin;Porter les valeurs de l’enseigne, être ambassadeur de l’image Printemps;Garantir et partager la connaissance de l’environnement concurrentiel.