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Occitanie - Gestionnaire de dossiers de surendettement à Montpellier (H/F)
Banque de France
Publiée le
13/07/2026
Contrat
CDD / Temporaire · 1-3 mois
Localisation
MONTPELLIER
Taille équipe
Inconnue emp.
Rémunération
Inconnue
Missions clés
Gérer les dossiers surendettement · Résoudre les problèmes · Apporter de l'attention aux besoins
Profil recherché
0-1 ans d'expérience · Rigueur · Esprit d'analyse
Outils & compétences
Communication, Animation
Le poste en détail
Type de recrutement :
CDD
Domaine de compétences :
Services aux particuliers
Ville :
Montpellier
Département :
Hérault
Description du poste:
GESTION DE DOSSIERS DE SURENDETTEMENT
Traiter l’instruction préalable du dossier de surendettement pour présentation à la Commission
Établir l’état détaillé des dettes
Élaborer et valider les mesures imposées et/ou le plan conventionnel
Accompagner les usagers et les créanciers sur les dossiers de surendettement
Contribuer aux travaux liés à la tenue de la Commission de surendettement
Remonter les dysfonctionnements détectés
RELATION AVEC LE PUBLIC
Participer aux actions d’éducation budgétaire, financière et économique des publics (animation de formations)
Profil recherché:
Techniques de communication
Techniques d’animation et de présentation
Connaissance des règles et bonnes pratiques métier
Avoir le sens de la communication
Faire preuve de pédagogie
Faire preuve de méthode
Faire preuve d'esprit de synthèse
Avoir le sens du service
Connaissance de l'environnement politique, juridique et économique des organisations
Technique de médiation
Connaissance des dispositifs d’inclusion financière
Connaissance des outils, logiciels spécifiques au métier
Principaux aspects légaux et réglementaires de l'emploi
La Banque de France est une institution socialement responsable , attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.
Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.
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