MNT - Chargé de Communication Social Média F/H
Service/Pôle
Publiée le
03/04/2026
Contrat
Alternance · 13-24 mois
Localisation
3 square Max Hymans, 75015 PARIS
Taille équipe
Inconnue emp.
Rémunération
Inconnue
Missions clés
Gestion des posts sur les réseaux sociaux · Animation et modération des communautés · Suivi des performances des publications · Participation au programme d'employee advocacy · Valorisation des partenariats media
Profil recherché
Bac +3 (Licence, Bachelor) · Maîtrise de soi · Fiabilité · Curiosité · Communication claire
Outils & compétences
Réseaux sociaux, Outils de sponsorisation, Pack Office, Suite Adobe
Le poste en détail
La MNT, Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. Notre mission : assurer la pleine santé physique, psychologique et économique du monde territorial. Dans le cadre du déploiement de sa stratégie social media et du renforcement de sa visibilité externe, la MNT recherche un(e) chargé(e) de communication social media en alternance. Ce poste s’inscrit dans une logique de développement de l’engagement des communautés, d’amplification des prises de parole de la mutuelle et de valorisation de la marque sur les réseaux sociaux, en cohérence avec la stratégie de communication globale. Intégré(e) à la Direction de la Communication, au sein du département Marque et Projets de Communication, vous accompagnerez le chef de projets communication dans la mise en œuvre et l’animation de la stratégie social media de la MNT. Vos missions seront notamment les suivantes :Community management et sponsorisation - Mise en ligne et gestion des posts éditoriaux sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram). - Animation et modération des communautés (réponses aux commentaires, messages privés, interactions). - Suivi du calendrier éditorial en lien avec les temps forts de la mutuelle et en collaboration avec l’agence social media - Gestion opérationnelle de la sponsorisation des publications (paramétrage, ciblage, suivi des budgets en lien avec l’agence media). - Suivi des performances (engagement, portée, clics…), réalisation des reportings chiffrés et contribution aux bilans. Contribution au lancement du programme d’employee advocacy- Participation à la structuration du programme. - Accompagnement des collaborateurs dans la prise de parole sur les réseaux sociaux (mise à disposition de contenus, gestion de la plateforme Limber, bonnes pratiques). - Contribution à l’animation du programme et au suivi des indicateurs de performance. - Participation à l’évaluation et à l’optimisation du programme .Appui ponctuel aux partenariats media. En complément de vos missions social media : - Participation à la valorisation des partenariats media sur les réseaux sociaux (relais d’articles, webinaires, événements, podcasts) - Contribution au suivi opérationnel simple de certains dispositifs (rétroplanning, collecte d’éléments, mise en ligne de contenus, visibilité de la marque) - Participation à la consolidation des bilans (statistiques, retombées, reporting)