MAIF - Responsable de pôle Pilotage et Stratégie F/H
Organisation Recrutement - Structures budgétaires
Publiée le
27/03/2026
Contrat
CDI
Localisation
Niort
Taille équipe
—
Rémunération
Plus de 100 000 €
Missions clés
Structurer et piloter les projets stratégiques transverses de l’entreprise. · Dynamiser la communication interne. · Assurer le management de proximité d’une équipe d’une dizaine de collaborateurs.
Profil recherché
Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · Posture d’écoute et de service · Autonomie et responsabilité · Capacité d’entrainement et de prise d’initiative · Esprit de synthèse
Le poste en détail
Dans un contexte de renforcement de la stratégie et du pilotage au sein de l’entreprise, la Direction Juridique, Pilotage & Stratégie de SMACL (DJPS) crée un poste de Responsable du pôle Pilotage & Stratégie basé à Niort. Rattaché(e) au Directeur de la DJPS, vous aurez pour mission de structurer et piloter les projets stratégiques transverses de l’entreprise tout en dynamisant la communication interne et en assurant le management de proximité d’une équipe d’une dizaine de collaborateurs. Missions principales : 1. Pilotage d’un portefeuille de projets stratégiques et transverses de l’entrepriseContribuer à la structuration, à la gestion, au déploiement et suivi du portefeuillePiloter ou aider au pilotage des projets à forts enjeux stratégiques (organisation, gouvernance, transformation, …)Renforcer la culture du pilotage et en professionnaliser l’exercice au sein de l’entrepriseMener des études ou missions spécifiques au service de la DG et/ou Directions métiers 2. Communication & Mobilisation interneElaborer la stratégie de communication et mobilisation interne et piloter sa mise en œuvreConseiller et accompagner la DG et les Directions sur leur plan de communicationPiloter la cellule Evènementiel en charge de la réalisation de l’ensemble des temps forts de communication interne à l’entreprise 3. Management et développement des équipesPiloter la performance du pôle (performance opérationnelle, épanouissement des collaborateurs et satisfaction des clients internes)Manager et animer les équipes du pôle en incarnant au quotidien les rôles du manager MAIFParticiper activement à la performance globale de la Direction