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HR Senior Associate (CW)
Confidential Pepsico Icims Com
Publiée le
26/05/2026
Contrat
CDI · Inconnue
Localisation
New Cairo, UNAVAILABLE, EG
Taille équipe
Inconnue emp.
Rémunération
Inconnue
Missions clés
Contrôler le processus de commission mensuel des équipes de vente CW pour atteindre 100% de précision et paiement à temps. · Développer et maintenir plusieurs tableaux de bord fonctionnels. · Responsable de la consolidation des pénalités pour le CW et communication avec les fournisseurs. · Examiner les factures mensuelles des fournisseurs pour atténuer le risque financier. · Assurer un processus de facturation fluide pour tous les fournisseurs.
Profil recherché
1-3 ans d'expérience · Communication · Analyse · Présentation · Gestion de projet
Outils & compétences
Microsoft office
Le poste en détail
Responsibilities
Control the CW sales teams’ monthly commission process to reach 100% accuracy & timely payment
Develop and sustain function multiple scorecards: Function scorecards, Vendors’ scorecards, HRBPs Scorecards, …etc.
Leading on the receiving of the Accrual across all entities.
Responsible for consolidating all the penalties for the CW and communicating with the vendors to apply them on the workers and to make sure they are deducted from the invoices.
Review monthly invoices for the vendors to mitigate financial risk.
Ensure smooth invoicing process for all vendors through collaboration with IBM and Finance Team to mitigate business continuity risk.
Processing of invoices on NGDI.
Responsible for audits on the vendors (Hiring Documents, Medical Insurance, Health Certificates)
Qualifications
1-3 Years of experience
Excellent communication skills
Excellent analytical skills
Excellent Presentation skills
Very good Project Management skills
Very good English (Speaking , writing and listening )
Very good Financial acumen
Microsoft office
Problem solving skills
Working under pressure