BA
Gestionnaire adjudications H/F
Banque de France
Publiée le
16/07/2026
Contrat
CDI · Inconnue
Localisation
PARIS
Taille équipe
15-50 emp.
Rémunération
Moins de 25 000 €
Missions clés
Participation en conduite séances 'émission dette Trésor ' · Union européenne · Relation AFT · Commission Européenne
Profil recherché
Rigueur · disponibilites réactivité · Sens service 'approche
Outils & compétences
Goût 'opérationnel travail équipe
Le poste en détail
Type de recrutement :
CDI
Domaine de compétences :
Opérations de marché
Ville :
Paris
Département :
Paris
Description du poste:
Votre futur poste
Au sein de la DGSO et de la Direction de la Mise en œuvre de la Politique
Monétaire (DMPM), le Service Adjudications, Refinancement et Collatéral
(ARC), composé d'environ 30 personnes, est chargé de la tenue des séances
d'émission des dettes françaises et européennes, et de la mise en œuvre des
opérations de refinancement des banques françaises ainsi que la gestion des
garanties remises en contrepartie, missions cœur de métier de banque centrale.
Vos activités
- Vous participerez à la conduite des séances d'émission de dette du Trésor
et de l'Union européenne, en relation avec l'AFT, la Commission Européenne
et les banques soumissionnaires (environ 15 séances par mois) ;
- Vous participerez aux travaux de l'escouade sur l'amélioration continue des
plateformes d'adjudication ;
- Vous contribuerez à la gestion du collatéral déposé en garantie et du
refinancement des établissements de crédit français ;
- Vous assurerez pour ce faire ponctuellement des permanences par
roulement le soir (jusqu'à 19h15) et serez amené à travailler, moyennant
compensation, certains jours fériés.
Profil recherché:
Vos compétences
Goût pour l'opérationnel et le travail en équipe
Rigueur, disponibilité et réactivité
Sens du service et de l'approche "client" dans le cadre des interactions avec les émetteurs notamment
Aptitude à maîtriser les applicatifs informatiques
Langue Anglaise -Test linguistique : B1
La Banque de France est une institution socialement responsable , attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.
Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.
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