FONDATION GEORGES BOISSEL - Psychologue Clinicienne CMP Adulte Malissol 50% H/F

Qui sommes-nous ?Appartenant à la Fondation Georges BOISSEL, l’Etablissement de Santé Mentale Portes de l’Isère est un établissement spécialisé dans la psychiatrie adulte et psychiatrie infanto-juvénile avec deux implantations, Bourgoin-Jallieu et Vienne, comprenant respectivement, 90 et 50 lits d’hospitalisation.Couvrant les 5 secteurs Nord Isérois l’ESMPI complète son dispositif avec 10 Centres Médico-Psychologique, 2 Centres d’Accueil Thérapeutique à Temps Partiel, 6 Hôpitaux De Jour et plusieurs appartements thérapeutiques.L’ESMPI est un Établissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) comptant 540 professionnels. Ses pratiques innovantes, fondées sur la recherche de l’épanouissement des patients placent nos publics au cœur des actions menées. En parfait accord avec la feuille de route du Projet Territorial de Santé Mentale (PTSM38), l’ESMPI s’inscrit dans le développement de :L’accès aux soins avec une psychiatrie de secteur proche des usagers avec une réponse rapide et adaptée pour tous et la lutte contre les discriminations aux soins pour les patientsL’ouverture sur l’extérieur du : « aller vers » une meilleure lisibilité de parcours, un rapprochement avec les partenaires et la prise en compte des aidants naturels, des familles.L’inclusion et le rétablissementLa qualité et la gestion des risques associés aux soins.Le poste ? Exercer un poste de Psychologue (H/F) au sein des équipes de l'ESMPI consiste à : Réalisation d’évaluations psychologiques spécialiséesConduite de suivis psychothérapeutiques individuelsParticipation à l’élaboration et à la réévaluation des projets personnalisés de soinsTraçabilité des actes et observations dans le dossier patient informatisé (DPI) Participation active aux réunions pluridisciplinairesContribution à la continuité des parcours CMP – HDJ – hospitalisationArticulation avec les partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociauxInscription dans une logique de responsabilité collective et de régulation des prises en charge Inscription dans une approche intégrativeIntérêt pour les approches TCC, ACT, DBT ou MBCT appréciéParticipation, selon les priorités du service, à des médiations groupales ou dispositifs de réhabilitation psychosocialeContribution ponctuelle aux actions territoriales de sensibilisation en santé mentaleInformations complémentaires :Rémunération selon la Convention 51 + reprise de votre ancienneté à 100% (1 an d’ancienneté = 1% de salaire) + SEGUR 1&2 + prime décentralisée (5% par mois) ...Récupération des jours fériés travaillés et non-travaillésProgramme d’intégration pour les nouveaux arrivants, avec plusieurs formations disponibles et un accès au tutorat par les pairsUn catalogue dense de formations disponibles tout au long de votre carrièreLa possibilité de rejoindre une structure extrahospitalière à l’avenirCSE avec chèques vacances, cartes cadeaux, offres intéressantes sur catalogue, sur des locations…