AP
Educateur Spécialisé Milieu Ouvert F/H
Apprentis Auteuil Csod Com Apprentis Auteuil Ux Ats Careersite 17
Publiée le
04/08/2026
Contrat
CDI · Inconnue
Localisation
ANCENIS, France, FR
Taille équipe
250-2000 emp.
Rémunération
Inconnue
Missions clés
Cadre ' remplacement sein service « Chrysalide », travaillerez responsabilité chef service. Votre action portée projet éducatif 'Apprentis 'Auteuil.
Profil recherché
Bac +4 (Master 1, Maîtrise) · 0-1 ans d'expérience · Communication · Leadership
Outils & compétences
Rigueur, Esprit d'analyse
Le poste en détail
En tant qu’éducateur/trice,
vous avez envie de pouvoir partager
votre expertise dans une logique collaborative, être force de
proposition ?
Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels
diplômés et engagés avec qui faire équipe ?
Vous êtes engagé/e autour de
la qualité de prise en charge des jeunes
en situation complexe , et recherchez à améliorer la qualité de votre
accompagnement en bénéficiant de formation
à valeur ajoutée ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de
lire la suite…
Le service « La Chrysalide » d' Ancenis exerce des Mesures Educatives Personnalisées (MEP) soit judiciaires ou administratives en milieu ouvert. Ce service est rattaché aux Etablissements Sociaux Daniel Brottier (ESDB) - Apprentis d’Auteuil
Missions :
Dans le cadre d'un remplacement au sein du service de « La Chrysalide », vous travaillerez sous la responsabilité du chef de service. Votre action sera portée par le projet éducatif d'Apprentis d'Auteuil.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et complémentaire vous :
Exercez des Mesures
Educatives Personnalisées soit administratives ou judiciaires.
Menez un travail d’accompagnement et de soutien à la
parentalité par le biais d’entretien individuel, familiaux et de rencontres à
domicile ou au service.
Savez établir une relation d’écoute bienveillante et
de confiance avec respect des problèmes humains et sociaux du jeune et de sa
famille.
Favorisez l’accès au droit commun et informez les
familles sur leurs droits.
Rédigez des rapports de situation et notes
d’information.
Impliquez et participez aux différentes instances de
travail (audience, analyse des pratiques, réunions d’équipe et d’analyse de
situation).
Savez demander de l’aide et du soutien à l’équipe,
vous savez nommer vos difficultés et vos réussites.
Organisez votre agenda
et modulez vos horaires selon les besoins des familles tout
en respectant le cadre horaire.
Organisez vos temps de trajet et veillez
au bon entretien de votre véhicule
Travaillez quelques samedis et les jours
fériés en roulement d’équipe