Directeur/Directrice Financier(ère)

E10 France

CDI, CDI France, FR - CHARENTON CENTER (FRCHN) FoodTech
Publiée le
28/08/2026
Contrat
CDI, CDI · Inconnue
Localisation
France, FR - CHARENTON CENTER (FRCHN)
Taille équipe
Inconnue emp.
Rémunération
25 000 € - 35 000 €

Avantages

Missions clés Piloter performances financières · Gérer optimiser trésorerie budgets · Encadrérer fédérer équipe · Assicurerez conformité réglementaire fiscale · Mettre place systèmes contrôle interne solides · Accompagner transformation projets stratégiques · Interagir parties prenantes internationales
Profil recherché Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · 0-1 ans d'expérience · Curiosité · Créativité
Outils & compétences Excel

Le poste en détail

Before you apply to a job, select your language preference from the options available at the top right of this page.

Explore your next opportunity at a Fortune Global 500 organization. Envision innovative possibilities, experience our rewarding culture, and work with talented teams that help you become better every day. We know what it takes to lead UPS into tomorrow—people with a unique combination of skill + passion. If you have the qualities and drive to lead yourself or teams, there are roles ready to cultivate your skills and take you to the next level.

Job Description:

En tant que Directeur Financier d’UPS France, vous serez un acteur clé de la performance économique et stratégique de notre entreprise. Rattaché(e) directement à la Directrice Financière de l’Europe, vous apporterez une vision claire et structurée de la situation financière, serez force de proposition pour optimiser nos ressources et accompagnerez les décisions stratégiques dans un environnement dynamique et international. Vous encadrerez une équipe financière et assurerez un dialogue constant avec nos interlocuteurs internationaux.

Votre rôle : un impact stratégique pour l’avenir de l’entreprise.

Vos missions principales

• Piloter les performances financières : Élaborer et analyser les reportings financiers mensuels, suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et veiller à l’atteinte des objectifs stratégiques et économiques.
• Gérer et optimiser la trésorerie et les budgets : Superviser les prévisions budgétaires, garantir la fiabilité des données et optimiser les ressources pour soutenir la croissance de l’entreprise.
• Encadrer et fédérer une équipe : Manager une équipe (comptabilité, contrôle de gestion) en favorisant un environnement collaboratif et axé sur la performance.
• Assurer la conformité réglementaire et fiscale : Être garant de la qualité des états financiers, du respect des obligations fiscales, et des normes comptables locales et internationales.
• Mettre en place des systèmes de contrôle interne solides : Renforcer les processus internes et développer des outils pour sécuriser les opérations financières.
• Accompagner la transformation et les projets stratégiques : Participer à la mise en œuvre de nouveaux systèmes (ERP, outils de reporting) et contribuer à des initiatives transverses pour accompagner la croissance et l’innovation.
• Interagir avec des parties prenantes internationales : Collaborer avec des interlocuteurs financiers et commerciaux à l’échelle mondiale pour garantir la cohérence des processus et des stratégies.

Profil recherché :

• Formation : Diplôme Bac+5 en comptabilité, finance ou gestion (type Master, école de commerce ou équivalent).
• Expérience : Minimum 10 ans d’expérience en finance, contrôle de gestion ou audit dans un environnement exigeant, idéalement lié au transport ou à la logistique.
• Solide maîtrise des principes financiers et des modèles de budgétisation.
• Expertise en analyse financière et capacité à élaborer des reportings clairs et percutants.
• Maitrise avancée de la suite Microsoft Office (notamment Excel).
• Langues : Anglais courant indispensable (écrit, lu, parlé).

Vos atouts

• Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs.
• Vision stratégique et aptitude à accompagner la direction dans ses choix stratégiques.
• Fortes qualités relationnelles, capacité à convaincre et à collaborer dans un environnement multiculturel.
• Orientation résultats et proactivité face aux défis.

Ce que nous vous offrons

• Un poste stratégique au sein d’une multinationale.
• Un environnement international stimulant avec des opportunités de croissance professionnelle.
• Un package attractif comprenant un salaire compétitif et des avantages divers.
• Un cadre propice au développement de vos compétences.

Envie de relever ce défi et de contribuer à notre succès ?
Rejoignez-nous en postulant dès maintenant avec votre CV


Employee Type:
 

Permanent


UPS is committed to providing a workplace free of discrimination, harassment, and retaliation.