Directeur adjoint de Halles F/H

Description de l'entrepriseM comme METRO France : Nous avons tous un rôle à jouer dans le développement de notre entreprise. Nous croyons fermement que la diversité de nos équipes est une richesse qui nous permet de grandir et de nous challenger chaque jour ! Venez révéler le M qui est en vous !  1er fournisseur omnicanal de la restauration commerciale indépendante en France, avec 400 000 clients professionnels, 99 points de vente (Halles), 20 plateformes logistiques et notre tout premier dépôt de livraison. Nous sommes 9 000 collaborateurs au service des entrepreneurs du goût ! Ce qui nous tient à cœur ?  La qualité de nos produits, la relation de confiance avec les producteurs et le conseil que nous apportons à nos clients professionnels, en toute proximité.  NOTRE RAISON D’ETRE : Donner aux restaurateurs les moyens de faire les bons choix pour que chacun se retrouve autour du bien-manger.   NOTRE PROMESSE RH : Rejoindre METRO France, c’est l’opportunité de monter en compétences, s’épanouir et grandir au sein d’une entreprise engagée. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et stimulant où vous contribuerez à la performance collective. Prêt à relever les challenges avec nous ! Postulez !Description du posteEn tant que Directeur/directrice Adjoint(e) dédié(e) au commerce, vous jouez un rôle clé dans la transformation de l’expérience client au sein des Halles METRO France. Vos missions s’articulent autour de quatre axes majeurs :  Développer la relation client Déployer des plans d’action commerciaux innovants pour valoriser le parcours client, en lien avec les services ExpertsProposer des initiatives omnicanales centrées sur les besoins clients, du recueil à la concrétisation   Piloter la performance commerciale Analyser les indicateurs de performance et mettre en œuvre des plans d’action pour améliorer le parcours clientVeiller à la bonne organisation du périmètre pour garantir la meilleure expérience commerciale des clientsAssurer le développement du chiffre d’affaires et la réalisation des objectifs économiques Développer les équipes Accompagner la montée en compétences sur les postures commerciales et les expertises solutions METROEnrichir ses équipes en s’appuyant sur les dispositifs managériaux (entretiens mensuels…) Manager une équipe pluridisciplinaire Fédérer les collaborateurs autour d’une performance collective et d’une culture client forteAdopter une posture de coach tout en assurant une gestion efficace des relations individuelles Vous allez vivre chez NOUS  La relation proximité avec les clients professionnels Un esprit d’entraide et une cohésion au sein des équipes  Un quotidien dynamique où les tâches sont variées, le tout ponctué de challenges Un métier physique où vous serez amené à manipuler des charges lourdes ainsi que des engins de manutention, le tout dans un environnement frais QualificationsNous allons aimer chez VOUSVotre expérience managériale et commerciale dans un univers B to B ou B to CVous mettez l’Homme au cœur de vos actions par vos capacités relationnelles, de communication, d’organisation, de gestion des priorités et votre sens du résultatVos compétences en termes de pilotage d'activité, de suivi des performances, de gestion de projetsVotre appétence pour le domaine de la distribution aux professionnels et le gout pour l’univers alimentaireVotre passion pour la gastronomie et la culture du terroir. *Votre maîtrise du Pack office et votre aisance avec le domaine digital (exemple : CRM…)Informations complémentairesPourquoi nous CHOISIR : Un plan d’intégration adapté, une formation continue, un accompagnement quotidien, et des possibilités d’évolution interne Un package salarial avantageux : rémunération sur 13 mois + variable sur objectifs + intéressement et participation 15% de remise sur vos achats personnels dans nos Halles METRO Congés spéciaux (ancienneté, paternité, menstruel, …) Remboursement de 60% du titre de transport & aide à la mobilité   METRO est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d’innovation et de performance.Nous sommes aussi fiers d’être 5ème des entreprises françaises au classement Top Employers et labellisé Universum.   Pour plus d'informations sur ce que c'est de travailler chez METRO, visitez https://recrutement.metro.fr/  Temps complet