Chargé(e) RH

source:jobs.fivesgroup.com Fives Conveying recherche activement un(e) Chargé(e) RH pour venir renforcer ses équipes à Montévrain en CDD. Chez Fives, nous sommes toutes et tous portés par une vocation commune, celle de faire aimer l’industrie ! Ensemble, nous œuvrons au quotidien pour faire de l’industrie une réponse aux grands défis de notre temps : technologiques, environnementaux, sociétaux, économiques.  Comment ? En inventant et en concevant, depuis plus de 200 ans, les solutions et technologies qui améliorent concrètement et durablement le quotidien de chacun d’entre nous. Fort de plus de 60 ans d’existence et comptant une centaine de collaborateurs, Fives Conveying, filiale de du groupe Fives, conçoit des équipements et des systèmes complets de manutention de haute productivité et de convoyage de charges lourdes pour l’automobile, l’aéronautique, la mécanique et tout secteur industriel. Vous aussi, rejoignez-nous pour faire aimer l’industrie ! Nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) RH, animé par cette même envie de faire rayonner l’industrie. Et comme chez Fives, nous avons toutes et tous notre rôle à jouer pour atteindre notre but commun, le vôtre sera de : * Recrutement : Support aux campagnes de recrutement (sourcing, annonces, gestion des candidatures, entretiens, pilotage des campagnes stages/alternances, intérim), * Gestion administrative du personnel : Promesse d'embauche, contrat, avenant, médecine du travail, dossier mutuelle, intégration... * Formation : Vous assurez l'organisation des formations qui se déroule au sein de l'entreprise (administration, contact avec les organismes de formation), mise en place d'une GPEEC (Diagnostic et propositions de plan d'action) * Paie : Collecter toutes les informations, nécessaires au traitement de la paie du mois pour transmissions au service paie, * KPI : Elaborer et actualiser les supports de suivi et de gestion des RH ( tableaux de bord sociaux, KPI RH ...), * Etre l'interlocuteur privilégié des collaborateurs pour toute question ayant trait au droit social, à la convention collective et aux procédures RH, * Vous interviendrez sur différents projets d'entreprise (Processus, refonte du parcours d'intégration, GPEEC, Handicap, Harcélement) Si c’est vous, rejoignez-nous ! Nous recherchons une personne diplômée d’un Bac +4/5 en RH avec une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire dans le milieu industriel. Si on dit de vous que vous êtes autonome, organisé(e), force de proposition et doté(e) d’un esprit d’analyse, nous vous répondrons que nous avons hâte de changer le monde à vos côtés ! Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Fives, vous intégrerez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d’évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines professionnel, notamment grâce à nos programmes d’intégration et d’accompagnement, mais également sur le plan personnel. Alors, rejoignez l’industrie qu’on aime ! Fives Conveying recherche activement un(e) Chargé(e) RH pour venir renforcer ses équipes à Montévrain en CDD. Chez Fives, nous sommes toutes et tous portés par une vocation commune, celle de faire aimer l’industrie ! Ensemble, nous œuvrons au quotidien pour faire de l’industrie une réponse aux grands défis de notre temps : technologiques, environnementaux, sociétaux, économiques.  Comment ? En inventant et en concevant, depuis plus de 200 ans, les solutions et technologies qui améliorent concrètement et durablement le quotidien de chacun d’entre nous. Fort de plus de 60 ans d’existence et comptant une centaine de collaborateurs, Fives Conveying, filiale de du groupe Fives, conçoit des équipements et des systèmes complets de manutention de haute productivité et de convoyage de charges lourdes pour l’automobile, l’aéronautique, la mécanique et tout secteur industriel. Vous aussi, rejoignez-nous pour faire aimer l’industrie ! Nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) RH, animé par cette même envie de faire rayonner l’industrie. Et comme chez Fives, nous avons toutes et tous notre rôle à jouer pour atteindre notre but commun, le vôtre sera de : * Recrutement : Support aux campagnes de recrutement (sourcing, annonces, gestion des candidatures, entretiens, pilotage des campagnes stages/alternances, intérim), * Gestion administrative du personnel : Promesse d'embauche, contrat, avenant, médecine du travail, dossier mutuelle, intégration... * Formation : Vous assurez l'organisation des formations qui se déroule au sein de l'entreprise (administration, contact avec les organismes de formation), mise en place d'une GPEEC (Diagnostic et propositions de plan d'action) * Paie : Collecter toutes les informations, nécessaires au traitement de la paie du mois pour transmissions au service paie, * KPI : Elaborer et actualiser les supports de suivi et de gestion des RH ( tableaux de bord sociaux, KPI RH ...), * Etre l'interlocuteur privilégié des collaborateurs pour toute question ayant trait au droit social, à la convention collective et aux procédures RH, * Vous interviendrez sur différents projets d'entreprise (Processus, refonte du parcours d'intégration, GPEEC, Handicap, Harcélement) Si c’est vous, rejoignez-nous ! Nous recherchons une personne diplômée d’un Bac +4/5 en RH avec une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire dans le milieu industriel. Si on dit de vous que vous êtes autonome, organisé(e), force de proposition et doté(e) d’un esprit d’analyse, nous vous répondrons que nous avons hâte de changer le monde à vos côtés ! Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Fives, vous intégrerez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d’évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines professionnel, notamment grâce à nos programmes d’intégration et d’accompagnement, mais également sur le plan personnel. Alors, rejoignez l’industrie qu’on aime ! publication_date:2026-03-06T21:19:45.000Z contract_type:CDI