CERBA HEALTHCARE - Infirmier / Technicien préleveur H/F

CERBALLIANCE

CDD / Temporaire   1 Place Henri Dunant, Chau. Saint-Vincent, 78580 Maule Santé
Publiée le
16/03/2026
Contrat
CDD / Temporaire · 7-12 mois
Localisation
  1 Place Henri Dunant, Chau. Saint-Vincent, 78580 Maule
Taille équipe
Inconnue emp.
Rémunération
Inconnue
Inconnue 1-3 ans exp. Francais

Avantages

Mutuelle santé prise en charge à %Prime de cooptationPlan d'épargne entreprise (PEE)Formation en leadership
Missions clés Réaliser les prélèvements dans le respect des conditions d’hygiène et de sécurité. · Assurer le traitement pré analytique des échantillons. · Renseigner le patient sur le déroulement de l’acte de prélèvement.
Profil recherché Bac +2 (DUT, BTS, DEUG) · 1-3 ans d'expérience · Sens relationnel · Travail en équipe · Organisation · Gestion du temps
Outils & compétences Diplôme d’Etat d’Infirmier, diplôme de technicien de laboratoire médical, AFGSU 2, Certificat de prélèvement

Le poste en détail

Cerballiance est le réseau de Laboratoires de Biologie Médicale du Groupe Cerba HealthCare en France avec près de 700 laboratoires, implantés en France Métropolitaine, l’Ile de la Réunion, la Martinique et la Nouvelle-Calédonie. Nos laboratoires de biologie médicales occupent depuis plusieurs années une place centrale en biologie médicale de proximité, en restant fidèle à nos valeurs d’éthique, d’intégrité, de qualité, d’expertise scientifique et d’innovation. Les valeurs du groupe sont l’exigence, l’engagement, l’audace et le respect Pour notre laboratoire situé à MAULE (78), nous recherchons un Infirmier ou un Technicien Préleveur (H/F) en CDD à temps plein. Vos principales missions seront de : Réaliser les prélèvements dans le respect des conditions d’hygiène et de sécurité au sein du laboratoire.Assurer le traitement pré analytique des échantillons.Renseigner le patient à un 1er niveau sur le déroulement de l’acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats.Contribuer à une bonne expérience patient à travers un accueil et une prise en charge de qualité dans le cadre de l’application de notre charte qualité. Accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : Mutuelle prise en charge à 60% par l’employeurPrime de Participation et IntéressementPossibilité de rémunération complémentaire via des missions internes HUBLOMobilité possible au sein du réseau en FrancePerspective d’évolution professionnelleUniversité d’entreprise, accès à un large panel de formations internesPolitique de qualité de vie au travailAvantages CSECERBAIDF