Business Consultant PLM H/F

Description de l'entrepriseTrouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.  Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie, Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.   Description du posteVotre future équipeNous vous invitons à rejoindre l’équipe de Loïc, Responsable d’activités, en tant que Business Consultant PLM (H/F), pour intervenir sur un projet structurant et à fort enjeu dans un environnement industriel exigeant.Vos missions1. Cadrer les transformationsComprendre les enjeux stratégiques, opérationnels et organisationnels des clientsRéaliser des diagnostics d’existant sur les processus, les pratiques, les données et les outilsAnimer des ateliers avec les parties prenantes métier, projet et ITFormaliser les besoins, irritants, opportunités et priorités de transformationDéfinir des visions cibles cohérentes, pragmatiques et orientées valeurConstruire des feuilles de route de transformation réalistes, structurées et pilotables2. Concevoir et structurer les solutionsTraduire les besoins métier en expressions de besoins, spécifications fonctionnelles et principes directeursContribuer à la refonte et à l’optimisation des processus sur des périmètres tels que l’ingénierie, la construction, la maintenance, la gestion de projet ou la gestion documentaireParticiper au cadrage et au déploiement de solutions digitales adaptées aux environnements industriels complexes (PLM, outils de pilotage projet, référentiels de données, etc.)Définir les indicateurs de performance, les modalités de pilotage et les critères de succèsProduire des livrables clairs, structurés et exploitables par les équipes client et projet3. Accompagner le déploiement et l’adoptionAppuyer le pilotage opérationnel de projets de transformationPréparer et accompagner la conduite du changement auprès des utilisateurs et managersSécuriser l’alignement entre enjeux métier, trajectoire projet et solutions mises en œuvreContribuer à l’appropriation des nouveaux processus, outils et modes de fonctionnementIdentifier les risques, points de blocage et actions de sécurisationPourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?Rejoignez la communauté des Switchers et faites partie d'une aventure digitale passionnante au cœur de l'industrie nucléaire !💪 Plus de 55 ans d’expérience dans le nucléaire et positionné dans le top 3 des plus grandes entreprises d’ingénierie nucléaire.🚀 Participer à des projets stimulants avec un véritable impact sociétal.📈 De nombreuses opportunités de carrière avec 70% de nos managers issus de la promotion interne.QualificationsVos atouts et les conditions de réussite :Diplômé(e) d’une formation Bac+5 de type école d’ingénieur, école de commerce ou université. Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en transformation digitale, AMOA, conseil en organisation ou amélioration de processus dans des environnements industriels.Appétence pour les environnements digitaux industriels et les grandes solutions de transformation (PLM, etc.)Une expérience dans les secteurs du nucléaire, de l’énergie ou des infrastructures industrielles est fortement appréciée.Bonne capacité d’analyse et de modélisation des processus métier, capacité à comprendre des problématiques variées couvrant l’ingénierie, la construction, la maintenance, la gestion de projet ou la performance opérationnelle.Capacité à structurer un sujet complexe, à poser un cadre clair et à produire des recommandations actionnables.Bonne compréhension des enjeux de conduite du changement et d’adoption.Capacité à vulgariser des sujets complexes et à faciliter la prise de décision.Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés, du terrain au management.La maîtrise de l’anglais professionnel est un plus, dans un contexte de projets pouvant être menés dans un environnement international.Informations complémentairesNous nous engageons au respect de l’égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d’Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n’hésitez pas vous serez accompagné(e) !  Temps complet