B00260N - Assistant(e) (Adm)

ENGIE

Publiée le
06/08/2026
Contrat
CDI · 25-36 mois
Localisation
Rennes, France, 35000
Taille équipe
Inconnue emp.
Rémunération
Inconnue
Télétravail occasionel Inconnue ans exp. Francais

Avantages

Temps partiel possibleOpen space
Missions clés Cadre activités · Rigueur
Profil recherché Bac +2 (DUT, BTS, DEUG) · Rigueur · Esprit de travail
Outils & compétences Rigueur, Sensibilité

Le poste en détail

Description de poste B00260N - Assistant(e) (Adm) Publié le: 03/08/2026 Référence de l’offre: 62075 Postuler Informations générales Rennes, France, 35000 ENGIE ENERGIE SERVICES Support Administratif / Assistanat CDI Temps Plein Qui sommes-nous ? Acteur majeur de la transition énergétique, ENGIE s’engage chaque jour pour un monde plus durable. Nous plaçons l’humain au cœur de nos activités et favorisons un environnement de travail inclusif, respectueux des différences et ouvert à tous les talents. Assistante Exploitation (F/H) Rennes Sud Votre mission Dans le cadre de nos activités, nous recherchons une Assistante d’exploitation pour accompagner nos équipes dans la gestion quotidienne des contrats et des activités d’exploitation. Rattaché(e) aux Responsables d’Exploitation (REE) et aux Responsables De Département (RDE), vous jouerez un rôle clé dans l’organisation et le bon fonctionnement des opérations. Vos principales responsabilités (Liste non exhaustive) Assurer un soutien opérationnel aux REE et RDE dans leurs missions quotidiennes Gérer les tâches administratives courantes liées au contrat de réseau de chaleur (RS) et aux contrats secondaires Répondre aux appels internes et externes , notamment clients Assurer la gestion des plannings de présence et d’astreinte Rédiger les devis et assurer le suivi de la facturation Participer à l’ élaboration des rapports annuels délégataires des contrats secondaires Assurer le suivi des dépenses (P3/P5) Gérer les avis de coupures et les avis de travaux Apporter un appui aux tâches RH (suivi administratif, dossiers, etc.) Profil recherché Formation : Niveau BEP / BAC / BAC+2 (gestion, administratif, ou équivalent) Compétences et qualités : Rigueur et sens de l’organisation Esprit d’équipe Motivation et implicaton Force de proposition et capacité d’initiative Aisance avec les outils informatiques (Pack Office, outils de gestion…) Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un groupe engagé dans la transition énergétique Travailler dans un environnement collaboratif et bienveillant Développer vos compétences et évoluer au sein d’un grand groupe Diversité & Inclusion ENGIE s’engage à promouvoir la diversité, l’égalité des chances et l’inclusion . Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de situation de handicap ou d’orientation. Business Unit: GBU Local Energy Infrastructures Division: LEI - France [000] Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICES Nom de l'entreprise: ENGIE Group Salaire de base minimum: Salaire de base maximum: Base salariale: Nos valeurs L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible. Aperçu des informations Postuler --> Le groupe ENGIE À propos d’ENGIE L'énergie est notre avenir, économisons-la !