AP26 - Bac +5 - Assistant RH (H/F)
RENAULT s.a.s.
Le poste en détail
Company
RENAULT s.a.s.Job Description
Contexte et environnement de travail
Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.
Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.
Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.
Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.
En tant qu'Assistant.e RH, vous serez un maillon essentiel de l'équipe des Ressources Humaines de RENAULT s.a.s., contribuant au bon fonctionnement des processus RH quotidiens et au soutien des managers et collaborateurs. Vous interviendrez sur un large éventail de sujets administratifs et de gestion RH, dans le respect de la politique du Groupe et de la législation en vigueur.
Vos missions :
À ce titre, vous serez en charge de :
- Assurer la préparation de la communication RH et des diverses réunions RH
- Préparer et participer à l’animation des points mensuels communication RH/Managers
- Préparer les supports d’animation des Comités RH
- Contribuer au déploiement des grands processus (entretien de fin d’année, People Review, CRR, …)
- Répondre aux sollicitations des managers et collaborateurs sur divers sujets RH
- Accompagner des Managers/RRH pour les People Review, les entretiens d’objectifs et de bilans ainsi que la campagne de révision des rémunérations.
- Assurer un support pour veiller à la qualité des données
- Coaching des managers sur les procédures RH dans les systèmes d’informations
- Assurer le suivi des effectifs mensuels.
- Alimenter le fichier Mobilités afin qu’elles soient prises en compte
- Préparer les supports Excel, PowerPoint
- Alimenter la cible prévisionnelle des effectifs à fin d’année
- Assurer le suivi des entrées et sorties des directions (départs en dispense d’activité, mobilités externes, etc.)
- Collaborer au suivi des recrutements extérieurs, des apprentis et des stagiaires
- Formaliser le recensement des besoins
- Préparer les documents nécessaires au service Recrutement (fiches de poste…)
- Assurer le suivi des arrivées et des stages d’intégration
Qui êtes-vous ?
- Vous préparez un BAC+5 de type Master en Ressources Humaines, école de commerce et vous recherchez un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois.
- Vous maîtrisez le pack Office.
- Vous êtes autonome, motivé.e, dynamique, rigoureux.se, créatif.ve et curieux.se.
- Vous êtes reconnu.e pour vos capacités de synthèse, d'analyse et avez un excellent relationnel avec tous types de profils.
- Vous êtes discret, capable de faire face aux imprévus, et savez respecter la confidentialité des informations.
- Une bonne maîtrise de l'anglais est un atout.
Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡
Job Family
TransverseContract Duration
24 monthsRenault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.
In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.
By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.