ALTERNANCE - Chargé(e) de Développement RH - Hermès Distribution France (H/F)

Hermès Distribution France

Alternance PARIS, Île-de-France, France Ressources humaines
Publiée le
28/03/2026
Contrat
Alternance
Localisation
PARIS, Île-de-France, France
Taille équipe
Missions clés Participer aux campagnes d’entretiens annuels et de fixation des objectifs. · Développer et déployer des parcours internes à la Division. · Coordonner l’avancement des groupes de travail sur la santé et le bien-être au travail. · Accompagner la Directrice du Développement RH dans la revue des talents annuelle. · Aider à l’animation des sujets Diversité et Inclusion.
Profil recherché Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · Relationnel · Sens du service · Analyse · Organisation

Le poste en détail

CONTEXTE

 

Hermès Distribution France, réseau animé par les marchands d’Hermès au service de nos clients, est une division d’Hermès Sellier constituée du vaisseau amiral ancré au 24 rue du Faubourg Saint-Honoré et d’un réseau de magasins succursales, concessionnaires et site e- commerce. Ces magasins répartis sur le territoire français ont pour vocation de distribuer l’ensemble de nos créations répartis au sein des 17 métiers d'Hermès, tels que le cuir, la mode, la maison, l’horlogerie et la bijouterie… tout en restant fidèle à son premier client : le cheval ! Chez Hermès : artisanat, excellence, authenticité riment aussi avec modernité, innovation. 

 

MISSIONS

 

Hermès Distribution France (HDF), Filiale Retail Française de la Maison, vous serez intégré à l’équipe Développement RH et participerez activement à l’ensemble des sujets de l’équipe : Développement RH, Formation, Diversité et Inclusion. 

 

Principales activités :  

 

  • Campagnes d’entretiens annuels et de fixation des objectifs : préparer et adresser les messages de communication, suivre les taux de complétion, accompagner les collaborateurs dans l’utilisation de l’outil, analyser les documents, etc. 
  • Participer au développement et au déploiement de parcours internes à la Division (intégration, parcours managers, parcours talents, etc.) 
  • Coordonner et consolider l’avancement des groupes de travail issus de la dernière campagne Groupe de santé et bien-être au travail  
  • Revue des talents annuelle : accompagner la Directrice du Développement RH dans sa réalisation, la consolidation et l’analyse des éléments 
  • Aider à l’animation des sujets Diversité et Inclusion : Handicap, relations avec des associations partenaires, organisation de l’accueil des stagiaires (3ème, 2nde) 
  • Elaborer des reportings fiables et récurrents sur l’activité 

 

PROFIL

 

  • Etudiant en Master 1 ou 2 en Ressources Humaines  
  • Doté(e) d’un bon relationnel, d’un sens du service et d’une finesse dans l’analyse 
  • Capacité d’organisation et de structuration 
  • Goût prononcé pour le challenge, la gestion des urgences avec enthousiasme et le travail en équipe 
  • Curiosité 
  • Sens de la confidentialité 

 

Localisation : Paris 8ème. Alternance à pourvoir pour Septembre 2026. 

 

Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, la diversité et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !