Actuaire IFRS 17 Vie (F/H)

Living your own life with Swiss Life

Swiss Life is a leading player in insurance and wealth management, with a recognized position as a private asset management insurer. Our approach is comprehensive in life insurance, private banking, financial management, as well as health, provident and damage.
A global approach, because the essence of our profession is to accompany each life course, private and professional. Thanks to personalized advice, based on proximity, listening and pedagogy, we build every day a relationship of trust with each of our customers, individuals and companies. 
As a responsible company, we are committed to a sustainable development approach, whose ambition is to enable current and future generations to live according to their own choices. 

#YourLife

Lieu : A Puteaux

Type de contrat : CDI – Statut Cadre

Expériences : Actuaire ou ingénieur, vous justifiez d'une expérience probante sur des sujets actuariels notamment IFRS17 au sein d'une compagnie d'assurances ou en conseil en assurance vie.

Les + chez Swiss Life

Chez Swiss Life, nous croyons que chaque prénom compte. Il porte l’histoire de votre parcours, reflète la singularité de votre personnalité et marque l’empreinte que vous laissez dans vos relations comme dans votre métier.

Rejoindre Swiss Life c’est pouvoir se faire un prénom et bénéficier de nombreux avantages, entre autres : 

• Un dispositif de mobilité qui est au cœur de notre stratégie RH permettant à chacun de vivre plusieurs vies professionnelles : En moyenne 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne !
• Une politique de formation : bien plus qu’un avantage, un pilier de notre culture RH favorisant le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs
• La garantie de bonnes pratiques RH avec le label « Top Employeur » décerné depuis 2020
• Un système de rémunération attractif où l’atteinte des objectifs est récompensée, accompagné d’un dispositif complet d’Epargne Salariale et d’Epargne Retraite.
• La possibilité de télétravailler jusqu’à 135 jours par an avec prise en charge des frais.
• Horaires variables, RTT, compte épargne temps
• Une intégration sur mesure,

Votre environnement de travail

En tant qu’actuaire IFRS 17 Vie, vous rejoignez l’équipe Actuariat - IFRS17 de la Direction actuariat de SwissLife France en CDI. Vous êtes basé à Puteaux.

Cette équipe, actuellement composée de 3 collaborateurs, est rattachée au département IFRS17&Valeur de la direction. Ce département coordonne l'ensemble des travaux de production actuarielle (Comptes IFRS, Valorisation des affaires nouvelles, Solvabilité, études biométriques) en interaction avec les autres équipes de la division financière.

Rattaché(e) au Manager IFRS17, votre rôle sera de produire, analyser et consolider les résultats IFRS pour l’ensemble des modèles comptables (VFA, PAA et BBA) tout en assurant la communication aux interlocuteurs internes, au Groupe et aux interlocuteurs externes.

Vos missions

Dans ce cadre, vos missions seront notamment de :

• Coordonner et participer à la production IFRS (annuelle, semestrielle et projection prévisionnelle) dans les délais impartis en collaboration avec les parties prenantes, jusqu’à l’implémentation dans les outils de consolidation du Groupe ;
• Garantir la qualité des évaluations IFRS17 en conformité avec les normes et instructions Groupe et nos propres contraintes internes ;
• Partager les résultats et leurs impacts avec le management et les parties prenantes clés ;
• Maintenir une communication transverse efficace pour garantir la qualité des analyses et des échanges ;
• Interagir avec les autres services de Swisslife France (Finance, Risques, Contrôle de gestion) et des interlocuteurs externes (CAC) sur les sujets IFRS17 ;
• Participer à l'amélioration continue des processus (contrôles, méthodes, outils …), aux projets transverses et études prospectives.

Votre profil

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :

• Vous avez une bonne connaissance de la norme IFRS17, ses indicateurs et les enjeux associés, vous êtes à l’aise avec le développement d’outils informatiques (Python notamment) et l’utilisation d’outils actuariels (Prophet).
• Vous possédez un bon niveau d’anglais, à l’oral et à l’écrit, ce qui facilite les interactions avec le groupe.
• Vous faîtes preuve de proactivité, vous savez travailler en équipe

Envie de passer à l’action ? Postulez ! Fabienne, chargée de recrutement, étudiera avec attention votre candidature dans les meilleurs délais.

Cette offre ne correspond pas à votre recherche ? Consultez nos autres postes ouverts sur notre site carrières  Nos offres d'emploi – Swiss Life France

Qui sommes-nous ? -

Nous permettons à chacun de construire son indépendance financière pour vivre selon ses propres choix.  

 Swiss Life vous accompagne dans la réalisation de ses projets de vie, en proposant une approche globale en assurance et gestion de patrimoine, fondée sur un conseil personnalisé et une relation de confiance.   

En tant qu’entreprise responsable, Swiss Life s’engage pour un avenir durable, permettant à chacun de vivre selon ses propres choix, aujourd’hui et demain

Entreprise à taille humaine, Swiss Life privilégie la proximité, des collaborateurs au CEO et valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute. Être soi pour enrichir le nous.

Swiss Life c’est aussi : 

• Un collectif solidaire : nous cultivons un sens aigu de la responsabilité et de l’esprit d’équipe, associés à un fort engagement pour gagner en performance et en agilité 
• Un environnement de travail harmonieux et innovant : attentif aux conditions de travail de nos collaborateurs, nous mettons en place un espace convivial, collaboratif et ergonomique. Nous intégrons également l’utilisation de l’intelligence artificielle pour faciliter votre quotidien, en simplifiant certaines tâches et en soutenant l’efficacité collective.
• Un engagement sociétal fort : nous favorisons la diversité et l’inclusion en accompagnant les talents de tous horizons (DuoDay, Stage Up, Vos quartiers ont du talent…) et soutenons l’engagement solidaire des collaborateurs à travers des actions bénévoles et des initiatives comme octobre rose ou Une jonquille contre le cancer.
• Une approche entrepreneuriale : nous encourageons l’autonomie par un management de confiance, tout en favorisant la transversalité via des projets et communautés dédiées à l’innovation et à la transformation.  

#YourJobYourLife